沙雅县纪委监委：“自选科室”激发纪检干部工作活力

“这次跟班学习，不再是纪委直接安排跟班科室，而是事先征求了我们的意见，并根据我自己的意愿，把我分到了案件审理室，一段时间以来，我认真参与了审理日常业务，基本掌握了文书格式、证据审查、定性处理等案件审理的基本工作,对审理工作再也不怵了。”沙雅县海楼镇纪检监察干部帕提古丽·艾麦尔说。

为增强全县纪检监察干部履职能力，充分调动干部的工作积极性，激发干部队伍整体活力，着力提升全体纪检监察干部的学习本领、执纪本领，沙雅县纪委监委积极探索创新跟班学习模式，针对纪检监察干部自身素质和能力弱项，由跟班学习干部自主选择科室，旨在打造一支忠诚干净、纪律严明、业务精通的纪检监察铁军。

据悉，沙雅县纪委监委改变以往跟班学习模式，充分发挥纪检监察干部主观能动性，针对其自身素质和能力弱项，推出“自选科室”模式。在即将开始新一轮跟班学习前，县纪委监委组宣部向各乡镇发放《跟班学习科室意向表》，由每一位跟班学习干部根据自身实际情况填写上报，并按时到相关科室报到。跟班学习期间，县纪委监委专门安排部室主任为跟班学习人员的导师，充分发挥导师带教作用，所开展“一对一”指导和“面对面”帮扶，及时化解干部工作中疑惑，确保跟班学习干部做到学有所成、学有所获。

古勒巴格镇纪检监察干部张振涛，在纪检办工作三年以来一直从事监督执纪工作，对党风廉政教育宣传工作陌生。前段时间，他主动填写《跟班学习科室意向表》，并被安排到了组宣部进行跟班学习。跟班学习期间，他主动向业务骨干请教写作技巧和拍摄技巧，完成了综合文字材料、信息宣传稿撰写和干部考察等工作。截至目前，已有6名干部参与了“自选科室”模式的跟班学习。

“除了‘自选科室’外，我们还将推出‘自主选学’培训，以‘缺什么补什么，需要什么补什么’为原则，及时为纪检监察干部量身定制‘自选培训套餐’，做到因人施教、按需施教，确保纪检监察干部能各取所需，补齐业务短板，不断提升业务能力水平。”沙雅县纪委监委有关负责人表示。（王玉洁）