霍爾果斯市紀委監委：做實做細監督第一職責

霍爾果斯市紀委監委派駐紀檢組積極發揮“探頭”作用，通過列席會議、加大黨風廉政宣傳教育、專項督導檢查等多種監督方式，確保一把手權力受監督、有約束，做到權力在正確的軌道上運行。

列席會議、談心談話。開展日常監督、長期監督要緊扣重點工作，緊盯重點人、重點事，把監督寓於日常工作中，霍爾果斯市紀委監委各派駐紀檢監察組列席被監督單位“三重一大”會議，對事項決策研究過程進行全程監督，嚴格執行民主集中制、嚴格經費使用、嚴格監督管理﹔參加駐在單位脫貧攻堅民主生活會，在“治未病”上積極作為，著力發揮監督的“發現、預警、提醒、教育”功能，全力推進日常監督工作常態化、制度化、規范化。在日常監督工作中，定期對黨員干部進行談話提醒，如通過任前廉政談話、履職談話、集體談話、個別談話等方式方法，加強對黨員干部的日常監督，體現對黨員干部的厚愛，防止小錯釀成大錯，適時“咬耳扯袖”，及時糾正個別干部不良動態，避免“亞健康”惡化成“重病症”。

加大警示教育宣傳力度。今年以來，霍爾果斯市紀委監委各派駐紀檢組共組織觀看《鏡鑒·警醒》之四——“主動投案之后”、《伊犁州扶貧領域腐敗和作風問題警示錄》等警示教育片46場次，受教育黨員干部3500余人，在全市營造以案警示、以案警醒的濃厚氛圍。

開展專項檢查。緊盯時間節點，強化“四風”檢查。緊盯重要節點，堅持節前提醒、節中督查、節后處理相結合，各派駐紀檢監察組於五一、端午、十一等重要節日前后赴44家被監督單位開展督查，實地查看干部考勤、公務接待、文件管理、調閱相關單位公務用車使用台賬。對督查中發現的問題當場提醒交辦，並在事后進行回頭看，進一步提高作風建設質效。同時派駐紀檢監察組採取座談會、督查檢查、自查、互查等多種形式對被監督單位進行監督，確保監督權威高效。（王靜）