新疆阿勒泰市：做好受处分公务员“治病救人”后半篇文章

近两年来，新疆阿勒泰市探索开展受处分公务员教育管理和关心关爱工作，做好“惩前毖后、治病救人”后半篇文章，引导鼓励受处分（处理）的公务员端正态度、积极改错，放下包袱、提振信心，放开胆子、努力工作。

该市成立由市委组织部副部长带队的4人谈心谈话小组，根据公务员受处分情况，分类别、分对象制定谈话方案，通过面对面谈心谈话，帮助其正确认识自己所犯的错误，分析根源和危害，适时进行心理疏导，帮助受处分人员解开思想“疙瘩”，增强其向党组织靠拢的信心和决心。明确干部受处分影响期内，所在单位党组织必须指定一名相应级别的领导干部及工作人员作为帮带责任人，负责做好教育转化、跟踪联系等工作。帮带时间根据违纪情节轻重一般分为一年或两年，受处分人员所在单位按季度向组织、纪检部门上报《受处分党员干部日常教育管理表》。处分期满后，通过单位领导班子、中层干部、一般工作人员和管理服务对象等多层面评议，对受处分公务员的思想认识、政治表现、工作业绩进行考核，对确有悔过表现、实绩突出的受处分干部，各单位党组织研究提出重新使用请示，经纪委审核同意后向组织人事部门提出重新使用建议，并明确6种重新使用情形，重新任职情况及时向社会公开，接受群众监督，力促“跌倒者”重新“站起来”。（阿勒泰市委组织部）