初心如磐引方向，使命在肩谱华章。2024年，独山子区委组织部全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，围绕中心大局，勇于担当作为，以高质量组织工作汇聚起推动区域高质量发展的强大力量。

聚焦凝心铸魂

干部队伍“内动力”持续增强

独山子区健全“1+5”教育培训课程体系，涵盖必修课、选修课、特色课等四大模块51门课程。全年开展干部教育培训60班次，参训7000余人次；党员教育30班次，参训2700余人次。通过“一把手”政治能力提升和年轻干部理想信念强化培训，以及中青年干部培训班等，全覆盖完成科级领导干部党的二十届三中全会精神轮训，持续提升党员领导干部的政治能力和领导能力。同时，围绕高质量发展、服务群众、防范化解风险等，举办专题培训班48个，全面提升党员干部能力素质。通过“党课开讲啦”“学习身边榜样”等活动，深入挖掘石油石化领域典型榜样人物，制作多部展播作品，传播正能量。

2024年4月，独山子区组织中青班学员参观南湖革命纪念馆。

聚焦强基固本

战斗堡垒“硬实力”不断提升

独山子区深入推进党委（党组）标准化规范化建设，指导各部门单位党委（党组）严格落实民主集中制，提高科学决策水平。丰富“三学三亮三比”行动内容，实施发展党员“源头工程”，选树各领域标兵864名，推动在职党员志愿服务常态长效。巩固“红领骨干”培养机制，分层分类举办集中培训4期500余人，着力打造一批“懂理论、会操作、能指导”的党务工作者队伍。围绕现代社区建设，推动3个“石榴籽服务站”服务功能提升，6个“独家关爱”社区食堂和3个社区老年人日间照料站投入使用，优质服务“八进社区”成效显著。狠抓社区工作者队伍建设，持证率达40.09%，位居全市第一。推广“一张表”数字化治理平台，实现群众困难诉求办结率100%。

2024年9月，独山子区新北区街道第十六社区组织“红细胞”志愿者为就餐学生开展助餐服务。

聚焦储才兴邦

人才生态“吸引力”显著提升

拓宽人才引进渠道，通过校园招聘、公开招录等途径，引进教育、文旅、医疗等领域专业人才45名，并柔性引进石油催化剂研究团队1个、特聘专家7名及第十一批医疗援疆人才，助力企业取得发明专利2项，降本增效超1000万元，新建儿科重症监护室1个，培育医学人才14名，惠及患者200余人次。在人才项目申报方面，申报自治区“2+5”重点人才计划项目48项，成功入选“天山英才”“天池英才”“重点园区引才育才计划”等11项，市级高层次人才工作室项目8项，“油城工程师”4项，共获人才资金1400余万元。项目期内，完成课题（技术）成果10余项，申请发明专利3项，授权实用新型专利5项，发表科技论文8篇，助力企业培养技术人才100余名，实现销售收入6.5亿元。此外，全力培育“栓心留人”沃土，落实人才政策待遇，发放安家费、购房补贴等，完善人才培养工程，实施“青禾工程”，组织人才政策宣讲会、人才沙龙、体验式就业等活动15场，覆盖200余人次。

2024年3月至12月，每月邀请自治区儿童医院副院长罗新辉赴独山子人民医院坐诊。

来源：独山子零距离

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