人民网乌鲁木齐5月20日电 （记者韩婷）“多元激励科研人员，让人才理直气壮地以知识价值获得丰厚回报……”19日，新疆维吾尔自治区党委组织部常务副部长邹令春在新疆人才发展与政策新闻发布会上介绍。

邹令春表示，新疆完善人才激励政策，进一步健全高校、科研院所、医疗卫生机构绩效工资动态调整机制和高层次人才绩效工资总量单列政策，制定了进一步激发科研人员创新创业积极性的有效举措，规定科技成果转化净收入不低于70%的比例用于奖励科技成果完成人或团队，采取提高财政科研项目间接费用比例、横向委托项目结余经费可全部用于奖励等措施，多元激励科研人员，让人才理直气壮地以知识价值获得丰厚回报。

环境好，则人才聚，事业兴。在人才环境专项治理方面，制定了关于优化人才发展环境若干措施，全面清理于法无据的人才管理政策，坚持把各领域专家人才视若珍宝，推动实施人才安身、安心、安业工程，落实教育培训、健康体检、休息休假等相关待遇，为人才安居乐业、潜心创新创造营造良好环境。

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