新疆哈密市委组织部：厚植优秀文化 打造模范部门

新疆哈密市委组织部从严从实加强自身建设，厚植对党绝对忠诚、公道正派察人、求真务实办事的优秀政治文化，打造模范部门。

永葆对党忠诚信念。铸好对党忠诚之“魂”，打造对党忠诚模范部门。建立落实全面从严治党主体责任清单，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育和推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持部机关理论学习中心组学习与市委中心组学习同步跟进。发挥部机关党支部、党小组、职能科室“三位一体”作用，健全科室每日晨读学、党小组每周集中学、党支部每月党性教育学和党总支每季度专题研讨学、党员在线经常学制度，强化政治理论和业务知识学习。认真贯彻《关于加强党的政治建设的意见》及自治区实施意见，深入开展组工干部党性教育，通过重走人民解放军进军新疆路、参观纪念馆等主题活动，以及学习党史、国史、改革开放史、社会发展史和中华优秀传统文化，弘扬党的优良传统，进一步坚定理想信念。

坚守公道正派取向。时刻牢记重公道的职业操守，打造公道正派模范部门。公平识人，把公道正派作为核心理念贯穿选人用人全过程，认真落实新时代好干部标准和民族地区干部“三个特别”政治标准，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，严守干部选拔任用工作纪律，严格“动议”到“任职”各个程序，自觉接受干部群众监督，让能者上、平者让、庸者下。公正评人，注重在日常工作学习中练就组工干部的“火眼金睛”，把平时考核、专项考核、定期考核相结合，综合运用日常检查、专项督查、巡察、审计等工作结果，全方位、多角度、立体式评价干部。公道待人，锤炼敢讲真话、为敢担当的干部负责的品质，按法纪、规章办事，完善部机关“文明办公规范”，明确文明接待、文明办公、周到服务工作要求，让干部信服。

弘扬求真务实作风。把业务精、作风好的要求融入自身建设全过程，打造作风优良模范部门。严格落实“一岗双责”、重大事项集体决策制度，认真梳理形式主义、官僚主义在组织工作中的表现，精文减会。树立“组织工作无小事”理念，坚持科学高效的督查工作机制，抓好月计划、月小结、周安排等各项制度措施落实，确保工作协调运转，确保事事有回音，提高工作效率和水平。建立基层联系点，每名组工干部针对各领域党建工作、干部工作、人才工作开展调研，每名组工干部每年至少撰写一篇有价值的调研文章。坚守清正廉洁之风，强化日常监督，严格遵守“十不准”“五严禁”纪律要求，建立对八小时之外监督制度，用制度纯洁组工干部“社交圈”“生活圈”，增强抵制各种诱惑和腐蚀的免疫力。（李绪阳）