坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻落实党的十九届四中全会、中纪委四次全会精神，巩固和扩大“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，遵循新时代党的建设总要求，全面抓实党的建设，深入推进反腐败斗争，推动党建工作高质量发展，引领业务工作再上新水平。

办公厅机关党委坚持把全面从严治党作为核心要务，以“不忘初心、牢记使命”主题教育检视整改、七届兵团党委第七轮巡视发现问题等为抓手，进一步强化问题导向、目标导向和结果导向，持续抓整改、补短板、强弱项，查漏补缺、立行立改，以问题的解决促进机关党建水平提升。

加强“传承红色基因，弘扬兵团精神，奉献赤子之心”“结对新职工”“老党员银发工作室”品牌建设，指导创建规范化离退休干部党支部1012个、“老党员之家”235个、“老党员银发工作室”101个，老党员结对新职工6966对。开展“传承红色基因、培育兵团事业新人”教育活动，受到中国关工委的表扬。

坚持以问题为导向，结合统战部职能职责和工作实际，围绕新时代如何更好履行兵团职责使命，发挥维稳戍边作用方面的问题，结合贯彻落实新时代党的治疆方略和对兵团的定位要求，结合做好兵团深化改革、向南发展的重点工作，广泛联系统一战线成员，努力为基层群众办好实事。

兵团科技局认真落实为基层减负23条措施，坚决克服形式主义和官僚主义。2019年全年发文较2018年降幅45%，科技项目论证全部通过视频会议举行，科技项目资金是近年来拨付最早、下达最快的一年，受到广大科技工作者好评。持续强化作风建设，狠抓工作落实，完善制度体系，提高治理效能。

完善问责追究机制，把考评结果作为倒逼问责的重要依据，初步形成“党组统一领导、机关党委具体落实”的党建工作领导体系。把握新特点新要求，围绕交通局中心工作，创新党建工作方式，丰富党建工作载体，做到抓党建与抓业务有机融合，相互促进。

加强党性党风党纪教育、警示教育，广泛开展廉政文化创建活动，抓好重要时间节点的廉政提醒，对苗头性倾向性问题及时扯袖子、敲戒尺，防止小问题变成大问题，引导党员干部切实筑牢“不想腐”的思想防线，努力打造一支甘于奉献、勇于进取的水利干部队伍，为兵团水利改革发展做出新的更大贡献。

深入学习党的十九届四中全会、兵团党委七届五次、六次全会精神，进一步破解农业农村领域“五个不适应”问题，更好完成兵团党委全面深化改革、向南发展、推进乡村振兴、脱贫攻坚等重点工作任务，制定完善农业农村相关改革发展的配套政策措施，真正把改革形成的制度成果转化为治理效能。

树牢以人民为中心的发展思想，密切联系群众，改进调研方式，全心全意为人民服务；加强对师团的调查研究，深入了解兵团“政”的职能转变、向南发展、团场综合配套改革的各项改革进展情况，主动了解掌握统计基础情况，发挥自己的专业优势和工作经验，主动服务兵团经济社会发展大局。

把“两个维护”真正体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上，始终把政治建设这一根本性建设摆在首要位置。用习近平外交思想、新时代党的治疆方略和兵团的定位要求统领各项工作。积极服务兵团深化改革和向南发展，积极服务新疆工作总目标，积极服务国家总体外交和发展大局。

兵团扶贫办党组全面加强党的领导，充分发挥组织优势、凝聚组织力量，着力提高谋划工作的质量、研究具体措施的质量、推进工作落实的质量。在打赢脱贫攻坚战中，始终把抓好党的建设作为重要环节，做到扶贫与扶志扶智相结合，将扶贫资金全部投向南疆贫困团场。兵团已经实现全面脱贫，兵团打赢脱贫攻坚战取得了决定性胜利。

扎实开展干部作风专项整治和“爱岗敬业”主题道德讲堂等活动，实现了“一压实、三增强、一杜绝”的预期目标，全年重点工作任务圆满完成，解决了拖欠3年的残疾人驾驶机动车公共场所免费停车、拓展民营机构补充公办机构康复力量不足等多个历史遗留问题。

进一步加大改革创新力度，突出党校（行政学院）特色和兵团特色，研究学科建设规律、教学管理规律，不断增强教学培训的针对性和实效性。进一步创新党性教育的方式，加大兵团党性教育资源的开发和利用。充分利用互联网＋党建优势，用好党建云平台，为做好校（院）党建工作助力。

把政治建设摆在首位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，同中央和兵团党委保持高度一致。加强党性锻炼，不断提高政治觉悟和政治能力，经常开展党性教育，教育引导党员干部自觉把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当。